Maksvell Dzhon kaj lian libron pri gvidado

Maksvell Dzhon estas konata al multaj kiel usona religia gvidanto, verkisto, oratoro kaj motivador. Li verkis pli ol sesdek libroj, la ĉefa temo de kiuj estis malsamaj aspektoj de gvidado. Ĝis nun, la tuta mondo trovis siaj posedantoj preskaŭ 19 milionoj de liaj libroj eldonita en kvindek lingvojn.

curriculum vitae

Maksvell Dzhon ĉe sufiĉe juna aĝo prenis decidon kiu fariĝis decida por la konstruo de lia kariero: inspirita de lia patro ekzemple, li iĝis pastro. Lia gvidado kvalitojn, kiujn li neniam ĉesis evoluigi, baldaŭ kondukis lin al la plej altaj niveloj de la hierarkio. Por 30 jaroj, John ekzercita gvidado de la eklezio en la urboj, kiel ekzemple Indianao, Kalifornio, Ohio kaj Florido.

Tamen, multe pli fama John alportis sian literatura aktiveco kaj organizo de motiviga okazaĵoj. En multaj landoj ĝi estas konata danke al lia forta emocia libroj.

John publikajn aktivecojn inkluzivas la jara parolado al ĵurnalistoj kaj entreprenistoj, la milita akademio de West Point, kaj ankaŭ la ludantoj de la National Football League. Liaj aŭskultantoj estas politika figuroj kaj reprezentantoj de la firmaoj en la listo de Fortuno 500.

Pro la ekstreme alta volumo de vendoj de liaj libroj, Maxwell gajnis punkton en la Halo de Famo de Amazon.com, kaj ĝia nomo estas la korpo kiu apartenas al la Universitato de Indianao Wesleyan.

Ĉefa areoj de aktiveco

Kiel aktiva membro de organizoj implikitaj en motivado, Maksvell Dzhon kontribuis al trejnado pli ol kvin milionoj da diplomitoj de diversaj kursoj. Ilia edukado kaj evoluo programo eblaj gvidantoj surbaze de la principoj difinitaj en liaj libroj. Inter la meritoj de unu el ĉi tiuj organizoj kunlaboras kun la influa gvidantoj de la 80 landoj de la mondo.

Dzhon Maksvell: libroj kaj iliaj trajtoj

Literaturaj verkoj, venis el sub la plumo de Johano, priskribas la laŭgrada supreniro de la ŝtuparo de kariero kresko. En ĉi tiu kazo, la principojn menciitajn en liaj libroj, estas aplikebla ne nur al entreprenoj kaj oficistoj de entreprenoj, sed ankaŭ por privataj entreprenistoj, preĝejo membroj, membroj organizaĵoj kaj aliaj grupoj.

Maksvell Dzhon insistas ke la difino de gvidantaro devus esti konsiderata kiel la kapablo akiri sekvantoj kaj la nivelo de homa influo. Malkaŝante la leĝoj de gvidado, li argumentas ke tiuj kvalitoj povas disvolvi en vi mem, havante fortan deziron kaj la volo, kaj kondukas al forta atestaĵo.

La praktika orientiĝo de libroj

Dzhona Maksvella libro, probable pledos al la plej multaj homoj pensas pri la naturo de gvidado. Negrave kiom de la literaturo pri tiu temo estas jam havebla en via persona biblioteko.
Difinitaj en la libroj de la principoj kaj procedoj estas haveblaj por tuja uzo en diversaj kampoj de persona kaj publika vivo. Tiu estas esenca trajto kiu karakterizas Maxwell leĝo. John certigis diri en komprenebla formo de neŝanĝeblaj kaj eterna principoj de gvidado. Ili ĉiam ekzistis, sed ne elpensita de li persone. Ilia efikeco provita de Johano sur ilia propra sperto, kaj konfirmita de la rakontoj de aliaj sukcesaj homoj.

Dudek unu plumbo leĝo

«21 leĝoj de gvidado" (Dzhon Maksvell) estas konsiderata unu el la plej popularaj libroj de ĉi tiu aŭtoro. Lia enhavo estas oportune dividita en ĉapitroj priskribante individuaj aspektoj de gvidado.

Ĝi temas pri la homaj kvalitoj kiu povas konduki la aliaj, siajn valorojn, disciplino, kutimoj kaj moroj. Tamen, laŭ la libro, la identeco de la ĉefo ne nur kio li estas, sed ankaŭ lia medio, lia agado kaj la rezultoj de lia laboro.

Kerna sindona dediĉo kaj persistemo de la homa strebo eduki iliajn gvidantaro kapabloj. Johano diras ke la ŝlosilo al produktivaj promocion al la celo estas la finfina fokuso kaj ekskludo retiriĝo. Krome, la libro proponas tian funkcion de la vojo por gvidado kiel la neceso oferi duaranga prioritatoj. Tio ĉi estas pli priskribita en la dekoka ĉapitro de la Ĉefeco Akto - "Akto de la viktimo." La esenco de ĉi tiu fenomeno estas, ke la elekto estas farita pli ol unufoje. Ĉiuj sukcesaj gvidantoj diras, ke ili konstante havas superi malfacilajn cirkonstancojn rilate al la ofero de oferoj por kion ili konsideras grava.

Dzhon Maksvell "Eduki ĉefo"

Alia grandioza en ilia motiviga potenco de la Libro de Jona difinas tute strikta kondiĉojn por la popolo, avancante al la altecoj de gvidado. Sinregado, disciplino, persistemo kaj consistencia - tiuj estas la kvalitoj kiuj helpas evoluigi donita produkto.

Interesa trajto de la libro iĝas priskribo de la kvar kategorioj de gvidantoj (denaska, trejnita, potencialo, limigita) kaj iliaj karakterizaĵoj.

La procezo de disvolvi ĉefo venkita Maxwell dek paŝoj, la unua de kiuj estas nomita la absorción de difino, kaj la lasta - la kolektiva evoluo.

La koncepto de "gvidado" de Maxwell inkludas plurajn nivelojn:

• Stato.
• Aprobon.
• Produktiveco.
• Mentoring.

La plej grava loko estas donita al la temo de sinsekvo, kiel Johano insistas ke neniel subordigitaj povas levi inda ĉefo. Ĉi tiu problemo povus esti solvita nur per sperta mentoro.