Se vi ne pagis salajron: kien iri por akiri profitojn de la dunganto

Ĉiu persono estos malagrabla, se ne pagis liajn salajrojn. Kien iri kiam tia evento vere okazis? Ja tiu demando ne povas esti lasita nesolvita. Nu, en ĉi tiu kazo ekzistas respondon.

Ni ne iros labori

Kiam persono ne scias kien iri, se vi ne pagas salajrojn, la unua afero li komprenas, ke unuavice en tiu kazo - lia rekta gvidado. Artikolo №142 Labour Kodo deklaras ke ĉiu oficisto rajtas defendi. Li povas esprimi lian rifuzon al iri al laboro, se lia laboro ne estis rekompencita laŭ la reguloj.

Samtempe prokrasti la pago periodo devus esti pli longa ol 15 tagoj. Tamen, se homoj decidas pri tia paŝo, li devos fari skriba sciigo al tiu efiko, kiun li donos al via dunganto. Kaj tuj kiam la oficisto ricevas mesaĝon de la estro pri tio, ke li pretas pagi la ŝuldon, li estos devigata reveni al la sekva tago al plenumi lia farita.

Kiu malpermesitaj "ribelas"

Kompreneble, vi povas tion fari, se vi ne pagas salajrojn. Kio pri tiuj homoj, kiuj estas malpermesitaj de "ribeli" en ĉi tiu vojo? Estas eliro por ili. Sed unue, devus listigi la fakoj de laboristoj, kiuj ne rajtas ĉesigi laboron:

1. Oficistoj estas rekte rilataj al la sfero de vivo subteno. Tiu komunikado, ambulancon kaj kriz medicina prizorgo, energio, korpo-kaj gaso.
2. Ankaŭ povas halti ilian agadoj funkciuloj kaj personoj engaĝitaj en servo de danĝeraj produktado instalaĵoj kaj ekipaĵo.
3. Al ĉi tiu lerta inkludas personojn servado en la rekupero, milita, serĉo kaj savo kaj fajro-propraj trupoj. Kaj pli da homoj laboras en areo kie estas milito aŭ krizostato.

Ili rekomendis metodon kion oni priskribas sube. Parenteze, li faros kaj la popolon, la regantoj de kiuj la fifama "tumulto" ne donis ordonon.

Alvoko al la Laborista Inspección

Laboro inspektado - tio estas kie iri se la dunganto ne pagas salajron. Tiu estas la plej efika maniero, parenteze, kiu estas konvena por multaj laboristoj. Kaj ĉiu ĉar, ke la nomita korpo kreita por efikigi leĝoj laborales. Inspection Specialistoj kontroli ĝin.

Ili venis por helpi, vi devas nur fari skriba peto. Kaj eĉ se ĝi estas akceptita en libera formo, sed vi bezonas por priskribi la situacion en detalo. Ja surbaze de tiu ĉi dokumento devos esti kontrolata. Kaj fine de ĝi, post la malkovro de seksperfortadoj aplikos taŭgajn sankciojn kontraŭ la dunganto.

Pli inspektado stabo traktis lin helpi en la preparado de dokumentoj kiuj estos postulata por iri al tribunalo. Ĝenerale, ĉi tie estas kie iri, se vi ne pagas salajrojn.

Tribunalo helpo

La tribunalo estas organo de ŝtata potenco. Kaj ke ĝi helpos la plej bonaj, se ne pagis liajn salajrojn. Kie iri aldone al la tribunalo, oni diris supre. Sed se ĉiuj kiuj ne funkciis (kaj ĝi ankaŭ okazas), estas nur la lasta metodo.

La Tribunalo helpos, sed ne puni la kulpulon kaj redoni la honeste gajnis monon. Rilate al malhonestaj estro aplikos taŭgajn sankciojn, kaj tio estos okupita en la kompetentaj aŭtoritatoj, kiu por tiu celo havas ĉiuj rajtoj.

Sed la laboristo ne povas malstreĉiĝi en ĉi tiu kazo. La ĉefa tasko - por redoni la monon. Sed en la plendo, vi povas specifi ne nur la postulo - la kandidato rajtas postuli kompenson. Kaj la dunganto estos devigataj pagi ŝin, kiel li uzis aliaj homoj mono. Kaj jen - la artikolon.

Tia kompenso rakontas de la unua tago de prokrasto salajro. Se, ekzemple, ĝi devis esti taksita 1-a, tiam la 2 procento iros.

oficejo de la prokuroro

Estas la kontrolisto kiu estas rajtigita por realigi taŭgajn kontrolojn sur la aplikoj submetitaj de civitanoj. Tie kaj tie vi povas iri se vi ne pagas salajrojn.

Kion fari? Unue, por veni al la oficejo de la prokuroro. Ĉe la enirejo por ekscii la nomon de la devo oficiro, kaj oficejo numeron, en kiu ĝi situas. Kaj tiam vi devas fari al li konscias pri la problemo, kiel detalla kiel eble kaj detale. Kaj estas skribi deklaron. Tiu estos la plej bona elekto. Multaj estas senditaj de poŝto pro la manko de tempo por persona vizitoj. Sed la demando estos solvita rapide, se vi ankoraŭ veni. Parenteze, plendoj pri dungantoj estas inter la plej komunaj.

La deklaro estas farita en duobligita. Unu restas en la oficejo de la prokuroro, kaj la alia - de la viktimo. Turninte sin al la korpo, vi devas provizi sur ne nur la dokumentojn, sed ankaŭ atestanto. Kuŝi kaj plibeligas ne estas necesa - ĝi estas punebla. Kiel atestanto povas agi kiel iu ajn el liaj kolegoj.

La deklaro estas skribita sur norma formo. En lia "ĉapelo" indikas la kandidato nomo, kaj ankaŭ lian adreson kun la telefono. En la ĉefa parto priskribas la situacion kaj proponas agi. Fine - daton kaj subskribon.

Tiel ke la procesigo - la loko, kien iri, se vi ne pagas salajron ĝustatempe, ne estas iu kiu eblas kaj necesa!

Kio atendas dunganto?

Oni diras al ni kion fari, se vi ankoraŭ ne pagis salajron. Kien iri - tro klara. Sed eĉ kelkajn vortojn devas esti aldonita al kion puno atendas senskrupulaj dungantoj. Ĉi tio estas kiel en la artikolo 5,27 de la Kodo de Administra Respondeco.

Do, oficiala kaj privata entreprenistoj devos pagi oni monpunas. Lia grandeco povas esti de unu ĝis kvin mil rubloj. Leĝa estaĵoj devos pagi de 30 mil. Por 50 mil. Froti. Ekzistas alia puno - en la kazo se oficialan faras rompo denove ĉi karakteron, ĝi adiaŭas tri jaroj. La termino povas esti malpli, sed la maksimuma - 3 jaroj.

rigida punoj

Se la registrita fakto plenan pagon de salajroj por du monatoj (aŭ pli), ĝi eniras en viglecon provizo de Artikolo 145,1 de la Kriminala Kodo. Kaj la krimulo estos asignita al pli severa puno. La puno kvanto jam 100-500 mil rubloj aŭ kvanto egala al la salajro de la viktimo por tri jaroj. Pli kulpaj povas esti senigitaj de libereco por la sama periodo.

Tamen, se s / n ne pagis valida kialoj, la okazaĵo evoluos malsame. Ekzemple, se la prokrasto ne estis la volo de la dunganto. Kvankam li ankoraŭ devos pagi kompenson por la tiel nomata refinancing imposto.

Sciante kien iri, se la dunganto ne pagas salajrojn, la ĉefa afero - por fari tion, kaj la afero estas solvita la adekvataj aŭtoritatoj.

En kazo de maldungo

Ĝi estas ankaŭ grava por paroli pri kion fari, se post la maldungo ne estis pagita. Kie iri en ĉi tiu kazo? Pli sur tiu poste. Por komenci, ni notu atenton al pluraj gravaj nuancoj.

Unue, persono povas fidi pluraj tipoj de pagoj:

• salajro, li laboris por la lasta fojo;
• signifas ke kompensi lian neuzitaj ferioj ;
• Severance salajro.

La tuta mono la dunganto estas devigata pagi siatempe, kiam li retiriĝas. Krom la kvanto, pli estos donita dungadon historio kaj informo en la formo 2-PIT. Kaj tamen dokumenton indikas la kvanton de enspezoj uzas por kalkuli avantaĝojn kaj Severance.

Se ne pagis salajron? Kien iri, oni diris supre. Kaj la procedo estas la sama, nur la kialo de kial la tribunalo, laboro inspectoradomientras , aŭ la oficejo de la prokuroro estos iomete malsamaj.

Kiam neformala dezajno

Multaj homoj estas pli interesas estas kien iri, se vi ne pagas "nigra" salajroj. Kaj ĉi tie povas vere esti problemo. Se persono ne estas formaligita, ĝi ne povos influi la dunganto leĝa manieroj. Iliaj rilatoj laborales estas ekster la jura kampo. Ĉar la kapo de senpuneco ne povas pagi al li salajron.

Do, ne estas lokoj, kien iri, se vi ne pagas salajrojn neoficiale? Kio ajn ĝi estis, antaŭ ĉio - ĝis la plej supera. Vi devas paroli kun li kaj provos rompi la blokiĝon. Se ĝi funkcias, des pli ni devus insisti pri la oficiala registro, por esti garantiita en la estonteco.

Fine, la korto. Tio estas nur por ne povos veni nur tiel. Antaŭ tio, vi ankoraŭ bezonas okazigi kunvenon kun la dunganto. Antaŭ-ekipi sin inkluzivita kronikisto kaj kaŝita fotilo. La tuta konversacio estos kolektitaj en video kaj audio informon. Kaj dum la konversacio bezonos demandi la estro kondukante demandojn, la respondoj al kiu, li ankaŭ paroli pri kiom longe homoj laboras por li neformale, kiel li devus, ktp

Ekzistas bezonas oficisto kapabloj en sekreteco kaj kapablo fari aferojn kiel necesaj por akiri la rajton respondo. Kaj poste kun la fizika pruvo povas iri al tribunalo. Jen kien iri, se ne por pagi salajrojn.

Kion scias la personon laboranta en Ukrainio

Tio ankaŭ estas menciindas. Kiom kaj kie turni, se ne pagis liajn salajrojn. Ukrainio - lando kun malsama leĝaro, kvankam multrilate simila al la rusa tiu. En lia konstitucio havas artikolon sub la numeron 43. Ĝi klare ke ĉiu laboristo havas rajton ricevi pagon por sia laboro surbaze de sia okupo kontrakto. Tiu estis ankaŭ diskutita en la 21-a artikolo de la Leĝo de Ukrainio, kiuj ŝtatoj pri kompenson.

Rekompenco, laŭ li, devas esti pagitaj regule kaj en persono dum labortagoj. En la periodo kiu estas precizigita en la kolektiva interkonsento. Se la tago sur kiu la pagoj okazas, estas semajnfino aŭ ferioj, la kotizon afero hieraŭ.

Laŭ ukraina leĝo (kiel cetere kaj rusa), se la persono ne donas salajron, li devas unue peti al la mastrino, postulante klarigon. Se kaj kiam tio ne estis pagita s / n kune kun la pago, ni povas voki al la tribunalo.

Kaj tio estas farenda ĉiuokaze - kaj longan prokraston, kaj se ne pagis salajrojn je maldungo. Kien iri? La elekto estas. En ĉi tiu lando ankaŭ ekzistas la ŝtato Inspectorado de Ukrainio sur Labour.

Kion fari post?

Se la estro pagis la fakturojn kaj salajroj pagis, do ni povas malstreĉiĝi. Do ŝajnas. Sed estas vere bona por forlasi kaj serĉi alian lokon. Se la dunganto ne pagis la ŝuldon tuj, ne estas certe, ke li ne faros ĝin en la estonteco. Estas pli bone serĉi alian laboron, ĉar ne estas longa salajro prokrasto sugestas ke la kapo ne taksas ilian dungitojn, kaj ne kapablas provizi ilin per stabileco.